繼續實施2018年第一期和第二其的Teambuilding計畫，從2018年9月9日至9月11日，CENTRAL繼續在下龍灣Novotel酒店為150多名北區地區官員舉辦第三期Teambuilding計畫。
這個度假之旅為大家帶來了許多意義和溫暖。通過在下龍灣海灘進行的激動人心的遊戲，我們的戰士們通過一些令人印象深刻的挑戰性活動如艱難的道路、巨大車輪、色彩的賽道等共同分享了任務、微笑、難以忘懷的時刻。
Gala “BUILD VALUE – BUILD TRUST”也是一個充滿激情的派對， 是兄弟姐妹們聽取CEO Chen Guangjun的誠摯分享的機會：
“為了在今天取得明顯的成就，這要歸功於當場所有兄弟姐妹們的努力。你們本著不斷努力、好學和要求上進的精神，以提高管理工作的能力並進一步提高勞動生產率。我們看看我們建造的奇跡背後， 其是我們的汗水、努力、艱辛和犧牲，不可能不提及日夜工作的，且忘記自己/自己的家庭的無聲戰士，為強大的CENTRAL伸出援手。
我感謝並承認兄弟姐妹們的所有貢獻，並期望兄弟姐妹們能夠更積極、更強大、更持久地繼續與董事會實現未來的重大目標。CENTRAL一直致力於為兄弟姐妹們創造順利的工作條件，以最驕傲的精神擁有最好、最舒適的工作環境。我們相信，將來會有更多的有意義的旅行。
正如你們所知，CENTRAL剛剛完成並成功交付了北部地區的兩個重點專案，包括Vinhomes Harmony和Edsison International school專案。 CENTRAL確定河內是公司可持續發展方向的戰略地理位置之一。因此，在取得成果的同時，以及在投資者的信任下，這是我們未來取得更多成功的重要動力。
而且我相信，通過這個團隊建設計畫，我們將有機會更好地相互理解，更多地相互信任，互相團結，彼此相愛”。
Teambuilding活動是連接所有成員的特殊旅程，將CENTRAL所有員工聚集在一起，以實現未來的新目標。這次旅程之後的最大勝利可能不是給予的禮物，而最重要的是每個成員的經驗、體驗、理解和分享。
讓我們看看北部Teambuilding活動中的更多照片：
